生产任务繁重、资金压力极大，市场订单缺口严重……在事关企业生存发展的严峻挑战面前，科室党支部于4月16日下班后，组织党员、部门负责人、职工代表及优秀团员青年，就如何提升管理能力，如何配合、服务好生产部门展开了讨论，借此引导科室职工进一步认清形势，坚持锲而不舍的精神，用坚定的信心和决心，确保全年各项目标完成。
    会议开始，科室党支部书记倪正荣阐述了开展形势任务教育的必要性和深刻意义，并对科室党支部近期的一些工作进行说明。
    接着，大家各抒己见，为企业的发展积极建言献策。副总经济师、生产经营经理王旭分析了我厂面临的严峻形势——生产任务忙碌、市场订单紧缺、资金短缺；准备工作拖沓、工作节奏懒散、部门间沟通不畅等诟病。他强调，必须要加大市场开拓力度、加快生产节奏、加大资金回收力度，克服“纸上谈兵、画饼充饥”的不良现象。对此，与会人员纷纷表示，提升管理能力已迫在眉睫，每一位员工都要加强自省，加大知识储备，树立团队精神，求实干、办实事、得实效，牢记“干一寸胜过说一尺”。
    陈冬敏、朱晓军等两位团青表示，缺乏学习主动性、发现问题懒于思考、工作懒散、缺乏行动力正在逐渐侵蚀青年们。作为机械厂朝气蓬勃的未来，青年们必须要时刻谨记“主动、积极、认真、负责”的八字箴言，为企业的转型发展做出应有的贡献。
    最后，党委副书记张华说道，提升管理能力是为了更好地服务于生产，服务于企业。如今企业处于转型的关键时期，每一位员工，尤其是管理人员，更要勇于担当，主动作为；要扎根一线，埋头苦干，与企业共渡难关。我们要从岗位做起，干好自己的活，尽好自己的责，围绕生产经营重点、难点环节，积极落实合理化建议，为推进企业的改革升级奉献自己的一份力量。